(a) Creación del cargo.— Se crea el cargo del Oficial Principal Académico del Departamento de Educación de Puerto Rico, quien será el responsable de la dirección académica. De igual manera debe dirigir, supervisar y evaluar todos los programas y servicios educativos del sistema educativo público. Su labor se debe enfocar en garantizar la calidad de la enseñanza y el aprovechamiento escolar de los estudiantes.
Este cargo será uno de confianza de conformidad con la sec. 9803(g) de este título, nombrado por el Secretario y responderá directamente al mismo.
(b) Cualificaciones.— El Oficial Principal Académico deberá:(1) Poseer un doctorado en educación, administración, liderazgo organizacional y/o estratégico, o disciplina académica relacionada;(2) Tener conocimiento y experiencia profesional de al menos cinco (5) años en docencia universitaria o escolar, administración progresiva, en acreditación y planificación estratégica, manejo de presupuestos y supervisión de personal;(3) Se podrán considerar cualificaciones equivalentes cuando estas evidencien competencia profesional en liderazgo, evaluación educativa, diseño curricular, legislación y regulación educativa, desarrollo de equipos, gestión presupuestaria, planificación institucional y análisis de datos y métricas.
(1) Poseer un doctorado en educación, administración, liderazgo organizacional y/o estratégico, o disciplina académica relacionada;
(2) Tener conocimiento y experiencia profesional de al menos cinco (5) años en docencia universitaria o escolar, administración progresiva, en acreditación y planificación estratégica, manejo de presupuestos y supervisión de personal;
(3) Se podrán considerar cualificaciones equivalentes cuando estas evidencien competencia profesional en liderazgo, evaluación educativa, diseño curricular, legislación y regulación educativa, desarrollo de equipos, gestión presupuestaria, planificación institucional y análisis de datos y métricas.
(c) Funciones y deberes.— El Oficial Principal Académico será el encargado de supervisar toda la gestión académica del Departamento, lo cual incluye supervisar la gestión curricular y programática, brindar apoyo al estudiante y la comunidad escolar, cumplimiento y rendición de cuentas. Sus funciones incluyen, sin limitarse a:(1) Supervisar el diseño, implementación y evaluación de los currículos académicos desde kínder hasta duodécimo grado (K-12);(2) Supervisar iniciativas educativas particulares como Educación Montessori, Educación Ocupacional y Técnica, Educación Bilingüe, y Educación Alternativa o de Adultos;(3) Dirigir la Secretaría Auxiliar de Apoyo Integrado para atender las necesidades biopsicosociales (salud socioemocional, trabajo social, consejería) que afectan el aprendizaje de los alumnos;(4) Coordinar el acceso a recursos de información y el uso de tecnologías educativas en los planteles;(5) Administrar la división encargada de la expedición y renovación de los certificados de personal docente;(6) Establecer estrategias de capacitación y medición de efectividad para los directores escolares, superintendentes y maestros;(7) Monitorear el progreso académico de las escuelas y establecer metas programáticas;(8) Colabora con la Oficina de Asuntos Federales y el Departamento de Educación Federal en el desarrollo e implementación de iniciativas académicas;(9) Liderar procesos de innovación curricular y transformación educativa;(10) Coordinar procesos de acreditación institucional y programática;(11) Impulsar metodologías de enseñanza efectivas y basadas en evidencia;(12) Brinda asesoramiento técnico a los Superintendente de Escuelas sobre aspectos educativos;(13) Participa y colabora en el desarrollo de monitorias y auditorias educativas y de funcionamiento, estatales y federales, relacionadas con las iniciativas académicas;(14) Utilizar datos y métricas para la intervención temprana en planteles con bajo rendimiento; y(15) Ejercer las funciones y responsabilidades que le sean delegadas por el Secretario.
(1) Supervisar el diseño, implementación y evaluación de los currículos académicos desde kínder hasta duodécimo grado (K-12);
(2) Supervisar iniciativas educativas particulares como Educación Montessori, Educación Ocupacional y Técnica, Educación Bilingüe, y Educación Alternativa o de Adultos;
(3) Dirigir la Secretaría Auxiliar de Apoyo Integrado para atender las necesidades biopsicosociales (salud socioemocional, trabajo social, consejería) que afectan el aprendizaje de los alumnos;
(4) Coordinar el acceso a recursos de información y el uso de tecnologías educativas en los planteles;
(5) Administrar la división encargada de la expedición y renovación de los certificados de personal docente;
(6) Establecer estrategias de capacitación y medición de efectividad para los directores escolares, superintendentes y maestros;
(7) Monitorear el progreso académico de las escuelas y establecer metas programáticas;
(8) Colabora con la Oficina de Asuntos Federales y el Departamento de Educación Federal en el desarrollo e implementación de iniciativas académicas;
(9) Liderar procesos de innovación curricular y transformación educativa;
(10) Coordinar procesos de acreditación institucional y programática;
(11) Impulsar metodologías de enseñanza efectivas y basadas en evidencia;
(12) Brinda asesoramiento técnico a los Superintendente de Escuelas sobre aspectos educativos;
(13) Participa y colabora en el desarrollo de monitorias y auditorias educativas y de funcionamiento, estatales y federales, relacionadas con las iniciativas académicas;
(14) Utilizar datos y métricas para la intervención temprana en planteles con bajo rendimiento; y
(15) Ejercer las funciones y responsabilidades que le sean delegadas por el Secretario.